Test Specialist
De functionaris krijgt de opdracht om Master en Detail testplannen incl. testaanpak, testsoorten en planningen op te stellen afgestemd op de producten en processen van de afdeling. Daarbij gaat het functioneel, niet hiërarchisch, leidinggeven aan de binnen de afdeling aanwezige testers, beheerders en key-users. Op basis van de door de functionaris opgestelde testvisie/aanpak stelt de functionaris noodzakelijke richtlijnen en procedures op en is het (eind)verantwoordelijk voor het plannen en uitvoeren van de verschillende testen en het laten opzetten en onderhouden van de diverse (TAP) omgevingen en scenario's evenals acceptatiecriteria en normeringen. Binnen POM-IT en dan voor o.a. de projecten Bloedbank en B-VAMP van het programma SBA ontbreekt de capaciteit van een test specialist. Intern is deze niet beschikbaar dan wel te weinig kennis en kunde op het gebied van testen voor deze projecten, afgestemd op betreffend applicatielandschap.
- Plaats Utrecht
- Uren per week 38 uren per week
- Opleiding HBO
- Vakgebied IV/ICT
- Contracttype Interim / ZZP / Tijdelijke loondienst ICQ / Detachering / Werving & Selectie
- Aanvraagnummer 5435-A
Over de functie
Voor het Ministerie van Defensie zijn wij op zoek naar een Test Specialist.
Opdracht:
De functionaris krijgt de opdracht om Master en Detail testplannen incl. testaanpak, testsoorten en planningen op te stellen afgestemd op de producten en processen van de afdeling. Daarbij gaat het functioneel, niet hiërarchisch, leidinggeven aan de binnen de afdeling aanwezige testers, beheerders en key-users. Op basis van de door de functionaris opgestelde testvisie/aanpak stelt de functionaris noodzakelijke richtlijnen en procedures op en is het (eind)verantwoordelijk voor het plannen en uitvoeren van de verschillende testen en het laten opzetten en onderhouden van de diverse (TAP) omgevingen en scenario's evenals acceptatiecriteria en normeringen.
Het afstemmen van de ontwikkelplanning op de (test)planning (materieel, personeel, tijd) en de voortgangscontrole van de diverse (test) projecten.
Het bewaken, adviseren en rapporteren over de kwaliteit van de processen en producten, het stellen van randvoorwaarden voor het voorbereiden en uitvoeren van de diverse (test) projecten, het adviseren van de teamleiders van de ontwikkelteams ten aanzien van verbetervoorstellen voor testactiviteiten en het adviseren van het sectiehoofd over de verbetering (inrichting en uitvoering) van de bedrijfsprocessen binnen de sectie behoren ook tot de werkzaamheden van de functionaris.
De Testmanager/testspecialist heeft geen gezagsverhouding met de opdrachtgever. De Testmanager/testspecialist zal de werkzaamheden naar eigen inzicht uitvoeren en zelf zijn werktijden bepalen. Tijdens zijn werkzaamheden maakt hij gebruik van zijn eigen laptop en mobiel toestel.
Binnen POM-IT en dan voor o.a. de projecten Bloedbank en B-VAMP van het programma SBA ontbreekt de capaciteit van een test specialist. Intern is deze niet beschikbaar dan wel te weinig kennis en kunde op het gebied van testen voor deze projecten, afgestemd op betreffend applicatielandschap.
Let op:
- Start is na goedkeuring screening (VGB Niveau B). Kandidaat is bij voorkeur over 6-8 weken beschikbaar of heeft een maand opzegtermijn.
- NOTE: This position is open for Dutch passport holders. The main language is Dutch.
- Thuiswerken: Minimaal 1 dag per week op kantoor
- Voor deze opdracht is een security screening nodig
Eisen:
- Minimaal 10 jaar werkervaring als tester.
- Minimaal 5 jaar werkervaring als uitvoerend software tester binnen een agile context.
- Minimaal 3 jaar werkervaring als testcoordinator, of testmanager in software ontwikkel trajecten.
- Ervaring met systeem integratie en integratie testen.
- Prince2 certificaat en project werkervaring.
- Ervaring met ICT-kwaliteits en teststrategieën, testspecificatietechnieken en product risico analyses.
- Ervaring met gebruikersondersteuning, opzetten van Gebruikers Acceptatie Testen, coachen en begeleiden en het voorzitten van bevinding overleggen.
- Minimaal 5 jaar kennis van en ervaring met verschillende testtools ook binnen de overheid.
- Minimaal 5 jaar kennis en ervaring met testen op diverse platformen en databases.
- Minimaal 5 jaar kennis en ervaring met migratie, conversie testen en ketentesten.
- Minimaal 5 jaar kennis en ervaring met het opstellen van Master en Detailtestplan, Testrapport, Voortgangsrapportage, Testscript, Runbook.
- 38 uur per week beschikbaar.
Wensen:
- Kennis van en werkervaring met regressietesten, GAT testen, migratie en coversie testen in een complexe organisatie.
- Kennis van en werkervaring met testautomation.
- Werkervaring binnen de defensie.
- Een test gerichte opleiding, zoals bijv. TMAP of gelijkwaardig. En bij voorkeur kennis van GAMP5.
Algemene informatie m.b.t. de aanvraag:
Locatie: Utrecht, thuiswerken
Begindatum: Start is na goedkeuring screening
Einddatum: 12 maanden (1600 uur)
Optie op verlenging: ja
Inzet per week: 38 uur
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 07-03-2025 09:00 uur
Meer informatie:
Zo zorg je ervoor dat jouw aanbieding opvalt:
CV in topvorm: Lever je CV aan in Word-formaat, in de taal van de opdracht en in een professionele en prettige leesbare lay-out. Maak het CV niet langer dan 7 pagina’s. Laat zien dat je oog hebt voor detail.
Persoonlijke motivatie: Schrijf een overtuigende motivatie in de 'ik-vorm’, waarin je kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht. Licht puntsgewijs toe hoe jij aansluit bij de gestelde eisen en wensen.
Beschikbaarheid: Vermeld per wanneer je beschikbaar bent, hoeveel uren per week je kunt werken en of je vakantieplannen hebt.
Tarief of maandsalaris: Vermeld je uurtarief (exclusief BTW) of maandsalaris, specifiek voor deze opdracht, inclusief reis- en eventuele verblijfskosten.
N.B.
Voor deze opdracht werk je uitsluitend met ons samen. Dit betekent dat je je niet via andere intermediairs voor dezelfde opdracht inschrijft. Zo voorkomen we verwarring in het selectieproces en maximaliseren we jouw kansen.
Onvolledige aanbiedingen kunnen we niet in behandeling nemen.
Wij houden je op de hoogte van elke stap in het selectieproces: Heb je vragen? Wij zijn er om ze te beantwoorden.
Over de organisatie
Defensie beschermt wat ons dierbaar is. Militairen verdedigen Nederland, de (economische) belangen en bevriende landen. Ze komen op voor anderen en ondersteunen bij rampen. Zo draagt Defensie bij aan vrede, vrijheid en veiligheid in de wereld. We strijden voor een wereld waarin mensen in vrijheid en veiligheid kunnen leven. Omdat we ervan overtuigd zijn dat ieder mens dat verdient. Dat is onze missie en daarvoor gaan we op missie.
De krijgsmacht heeft 3 hoofdtaken. Dit zijn:
- beschermen van het eigen grondgebied en dat van bondgenoten;
- bevorderen van de (internationale) rechtsorde en stabiliteit;
- leveren van bijstand bij rampen en crises.
Missies in het buitenland
Nederland wil dat mensen in andere landen ook veilig kunnen leven. Nederland zet militairen daarom in voor verschillende missies in het buitenland. Ook voor een veilig Nederland is het belangrijk dat er op andere plekken in de wereld geen conflicten zijn.
Wat wij vragen
- Minimaal 10 jaar werkervaring als tester.
- Minimaal 5 jaar werkervaring als uitvoerend software tester binnen een agile context.
- Minimaal 3 jaar werkervaring als testcoordinator, of testmanager in software ontwikkel trajecten.
- Ervaring met systeem integratie en integratie testen.
- Prince2 certificaat en project werkervaring.
- Ervaring met ICT-kwaliteits en teststrategieën, testspecificatietechnieken en product risico analyses.
- Ervaring met gebruikersondersteuning, opzetten van Gebruikers Acceptatie Testen, coachen en begeleiden en het voorzitten van bevinding overleggen.
- Minimaal 5 jaar kennis van en ervaring met verschillende testtools ook binnen de overheid.
- Minimaal 5 jaar kennis en ervaring met testen op diverse platformen en databases.
- Minimaal 5 jaar kennis en ervaring met migratie, conversie testen en ketentesten.
- Minimaal 5 jaar kennis en ervaring met het opstellen van Master en Detailtestplan, Testrapport, Voortgangsrapportage, Testscript, Runbook.
- 38 uur per week beschikbaar.
Wensen:
- Kennis van en werkervaring met regressietesten, GAT testen, migratie en coversie testen in een complexe organisatie.
- Kennis van en werkervaring met testautomation.
- Werkervaring binnen de defensie.
- Een test gerichte opleiding, zoals bijv. TMAP of gelijkwaardig. En bij voorkeur kennis van GAMP5.
Wat wij bieden
Ben jij als professional op zoek naar een interessante opdracht waarin jij het verschil kunt maken? Dan ben je bij ons aan het juiste adres. Bij ICQ Groep krijg je de kans om te werken aan uitdagende projecten bij verschillende opdrachtgevers. Je krijgt de mogelijkheid om jezelf voortdurend te ontwikkelen en nieuwe kennis op te doen. We zijn op zoek naar talent zoals jij, dus waar wacht je nog op? We seek you!
Meer informatie
Zo zorg je ervoor dat jouw aanbieding opvalt:
CV in topvorm: Lever je CV aan in Word-formaat, in de taal van de opdracht en in een professionele en prettige leesbare lay-out. Maak het CV niet langer dan 7 pagina’s. Laat zien dat je oog hebt voor detail.
Persoonlijke motivatie: Schrijf een overtuigende motivatie in de 'ik-vorm’, waarin je kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht. Licht puntsgewijs toe hoe jij aansluit bij de gestelde eisen en wensen.
Beschikbaarheid: Vermeld per wanneer je beschikbaar bent, hoeveel uren per week je kunt werken en of je vakantieplannen hebt.
Tarief of maandsalaris: Vermeld je uurtarief (exclusief BTW) of maandsalaris, specifiek voor deze opdracht, inclusief reis- en eventuele verblijfskosten.
N.B.
Voor deze opdracht werk je uitsluitend met ons samen. Dit betekent dat je je niet via andere intermediairs voor dezelfde opdracht inschrijft. Zo voorkomen we verwarring in het selectieproces en maximaliseren we jouw kansen.
Onvolledige aanbiedingen kunnen we niet in behandeling nemen.
Wij houden je op de hoogte van elke stap in het selectieproces: Heb je vragen? Wij zijn er om ze te beantwoorden.